公司简介

 

中国水利水电第十四工程局有限公司(简称“中国水电十四局”)组建于1954年,是世界500强企业中国电力建设集团(股份)有限公司控股骨干子企业。我们拥有:

--6个总承包资质

水利水电工程施工总承包特级、建筑工程施工总承包壹级、机电工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、公路工程施工总承包贰级、电力工程总承包贰级

--5个专业承包资质

隧道工程专业承包壹级、建筑装饰装修工程专业承包贰级、钢结构工程专业承包贰级、预拌商品混凝土不分等级、施工劳务不分等级

--工程设计水利行业甲级及承包经营国外工程资质

我们的工程领域:公路、房建、城市轨道、市政、铁路、水利水电、新能源开发、投融资、装备制造、水环境治理等。

我们的项目分布:

(一)国内:云南、四川、重庆、浙江、天津、上海、陕西、山西、山东、青海、吉林、湖南、湖北、河南、河北、贵州、广东、甘肃、福建、安徽、新疆、西藏、香港等20多个省(区、市)。

(二)国外:智利、秘鲁、斯里兰卡、马来西亚、马尔代夫、缅甸、柬埔寨、老挝、厄瓜多尔、塞内加尔、马达加斯加、喀麦隆、加蓬、刚果(金)、布隆迪、安哥拉、利比里亚、莱索托等20多个国家和地区。

我们获得的荣誉:

--中华人民共和国成立70周年建设行业“功勋企业”

--390余项省部级以上重大科技成果

--13项“鲁班奖”

--16项“詹天佑奖”

--5项“大禹奖”

--33项国家级和国际“优质工程奖”

--197项省部级“优质工程奖”和“全国五一劳动奖状”

--152位省部级劳动模范

--“守合同、重信用”企业称号

--中国工程建设企业社会信用AAA级

--中国工程建设诚信典型企业

 

招聘简介

 

一、招聘岗位

序号

专业

类别

专业

学历

专业能力

要求

基本要求

1

工程

技术类

 

水利水电工程

本科及以上

应熟练掌握工程类办公软件,具备施工现场管理能力

 

 

1、认同企业文化,爱岗敬业,具有较强的团队协作精神和沟通能力,适应施工企业工作环境和特点要求;                        2、具有较强的专业理论功底和学习实践能力,学习成绩排名不低于专业总人数的50%;              3、身心健康。

 

2

土木工程

本科及以上

3

道路与桥梁工程

本科及以上

4

隧道工程

本科及以上

5

能源与动力工程

(水动)

本科及以上

6

工程造价

本科及以上

7

工程管理

本科及以上

8

水环境监测与治理

本科及以上

9

通信工程

本科及以上

10

市政工程

本科及以上

11

给排水工程

本科及以上

12

建筑工程

本科及以上

13

建筑环境与能源

应用工程

本科及以上

14

安全工程

本科及以上

15

环境工程

本科及以上

16

工程

技术类

 

测绘工程

本科及以上

应熟练掌握工程类办公软件,具备施工现场管理能力

 

1、认同企业文化,爱岗敬业,具有较强的团队协作精神和沟通能力,适应施工企业工作环境和特点要求;                        2、具有较强的专业理论功底和学习实践能力,学习成绩排名不低于专业总人数的50%;              3、身心健康。

 

17

地质工程

本科及以上

18

采矿工程

本科及以上

19

计算机科学与技术

本科及以上

20

交通工程

本科及以上

21

焊接技术与工程

本科及以上

22

新能源科学与工程

本科及以上

23

BIM技术

本科及以上

24

语言类

法语

本科及以上

外国语言类专业应聘者应具备专业四级及以上等级证书和出国条件

25

葡萄牙语

本科及以上

26

汉语言文学

本科及以上

27

管理类

人力资源管理

本科及以上

应熟练掌握日常办公软件,具备较强的沟通和组织协调能力,同等条件下中共党员和文字功底优秀者优先录用

28

物流管理

本科及以上

29

供应链管理

本科及以上

30

软件工程

本科及以上

31

财会类

财务管理

本科及以上

 

32

机械类

电气工程及其自动化

本科及以上

33

机械设计制造

及其自动化

本科及以上

34

机械工程

本科及以上

35

材料类

材料成型与控制工程

本科及以上

36

其他类

新闻学

本科及以上

37

法学

本科及以上

二、福利待遇

)完备的人才培养体系:入职培训、轮岗培训、员工发展培训、青苗人才培养计划、新型学徒制培养等。

)明晰的职业规划:公司拥有完善的专业技术人员、管理人员和技能人员职业发展通道。

)完整的薪酬福利体系

1、薪酬:应届毕业生第一年执行见习期工资标准;第二年转正定级,实行职位绩效工资(基本工资、职位工资、年功工资、辅助工资、绩效奖金)。

2、保险:“五险两金”,包含基本养老、生育、医疗、失业、工伤等社会保险和住房公积金、企业年金。

3、休假:国家规定的各类假期,如

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