深圳市锐明技术股份有限公司2026届公司招聘

公司简介

锐明技术（股票代码002970）创立于2002年，是以人工智能为核心的商用车安全及信息化解决方案提供商。公司现有员工2100余人，其中研发人员800余人。截至目前，公司已在深圳、重庆、成都等地均设有技术研发中心，研发投入连续多年保持在收入总额的12%以上。 

公司以深圳为中心，辐射国内30多个省市以及北美、欧洲、中东等地，建立起以子公司、办事处等为载体的营销和售后服务体系。产品和解决方案广泛应用于全球100多个国家和地区，成功为北京奥运会、上海世博会、全国两会、北京公交、深圳出租、美国校车、土耳其出租、印度公交、厄瓜多尔综合交通等大型交通安保项目提供安全保障及信息化服务。 

【研发实力】 

800余人的专业研发团队，深圳、重庆、成都分别设立研发中心； 

属于国家级高新技术企业、深圳软件行业协会会员单位； 

深圳市发改委颁发“深圳市人工智能工程中心”，聚焦构建商用车全场景智能安全解决方案； 

研发投入占营业收入的12%左右，已经拥有授权专利300余项； 

招聘简介

一、招聘对象 

2025届,2026届国内本科、硕士应届毕业生（毕业时间：2025.1.1-2026.12.31） 

2024-2026届海外留学生/在华国际生（毕业时间：2024.10.1-2026.12.31） 

二、工作地点

深圳、重庆、成都、东莞等全国地区，美国、英国、荷兰、墨西哥、巴西等海外地区。 

备注：海外技术支持/海外销售工程师前6个月在深圳总部培养，6个月后工作地点在海外。 

三、招聘流程

网申→简历筛选→在线测评→面试→签约 

【投递方式】 

①PC端：https://streamax.zhiye.com/campus 

①PC: https://streamax.zhiye.com/campus 

②微信公众号：关注【锐明招聘】或直接扫描下方二维码 

②WeChat Official Account: Follow "锐明招聘" or scan the QR code below 

③邮箱投递：zp@streamax.com 

③Email application: zp@streamax.com 

注：简历投递至邮箱标题请注明：学校＋专业＋学历＋姓名＋意向职位 

四、福利待遇

（一）竞争力的薪酬

1、我们密切关注市场薪资状况，每年及时调整薪资政策，以保证具有竞争力的薪资水平；

2、公司构建以战略为导向基于价值管理的绩效管理体系，根据员工的绩效结果和目标达成发放奖金；

3、为激发员工最大的工作潜能和效能，设立不同的激励方式:如专项奖金、业绩奖金、年终奖金、技术发明专利奖金、技术创新奖励以及股票分红等中长期激励。

（二）丰富的福利保障

1、为员工提供各类补贴：午餐补贴、通讯补贴、电脑补贴、出差补贴、驻外区域补贴、驻外住房补贴、海外出差艰苦补贴等；

2、为符合条件的员工提供免息购房借款，为员工成家置业提供有力经济支持。

（三）全面的保险防护

公司为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险以及住房公积金，给员工提供安心的社会保障。同时还提供商业意外保险，保障员工的人身及财产安全。

（四）人性化的带薪休假

为了保障员工的工作与生活平衡，我们提供了多样的带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假等，另法定假日：春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦均按国家政策要求放假。

（五）综合的健康保障

我们为员工提供一年一度的身体健康检查，全面检测大家的身体状况，尽早预防各类健康风险。

（六）贴心的后勤服务

1、丰富的节日慰问礼品：如端午节、中秋节等的节日礼品；

2、为符合深圳入户政策及公司落户政策的员工办理落户手续；

3、结婚礼金、生育贺礼、女性员工三八节专属福利；

4、六一儿童节、程序员节特别专题活动。

如果用人单位以报名、体检、培训等为由收取费用，请警惕，谨防诈骗。